Uw situatie
Intuïtie bedriegt niet. In alle eerlijkheid: hoe vaak staat u stil bij de mogelijkheden van een gedwongen afscheid? In het begin merkt u het aan de kleine dingen: Er belanden geen notulen meer op uw bureau. U wordt niet meer bij vertrouwelijke beslissingen betrokken. De contacten worden stroever en formeler. En, ineens blijkt u op de "transferlijst" te staan.
» Lees meerStappenplan
Wat u concreet wel of niet moet doen wanneer u in een arbeidsconflict of ontslag situatie geraakt, leest u hier.
